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SERVICE

EHRの提供するサービス

AGENT SERVICE
EHRのエージェント・サービスの特徴

志と活力を持った若手人材とエアライン関係出身者
(キャビンアテンダント、グランドスタッフ、空港スタッフなど)の支援を特に強みとしております。
その様な、人と人との想いを繋ぐことで多くの素晴らしい出会いを創出していきたいと考えております。
関わる企業様・求職者様双方がより幸せで豊かになれる意義ある機会を提供し、
共に歩むパートナーとして継続的な支援をいたします。


企業様へ

現状や課題とニーズをしっかりと把握し、貴社に相応しい人材をご紹介することで貴社ビジネスの最大限の貢献に努めます。また、採用支援や人事制度構築など人に関する全てのお悩みを貴社に応じた方法でサポートいたします。

お問い合わせフォームへ

求職者様へ

一人ひとりの働く想いや価値観を大切に考え、エアライン業界出身のコンサルタントが丁寧な支援をお約束いたします。コンサルタントは、国際イメージコンサルタントでもあり、かつ大手企業の面接官経験も多数あることから、より実践的なカウンセリングを提供いします。対象者は、20代から30代前半の若年層の方をメインとしておりますが、とりわけエアライン関係者(キャビンアテンダント、グランドスタッフ、空港スタッフなど)を強みとしています。皆様の今までのご経験を活かし、さらにご自身が目指す働き方やライフスタイルの実現に向けて幅広く活躍できるようキャリサポートを行い、未経験者の異業種・異職種への転職を可能にいたします。

キャリアカウンセリング

サービスご提供までの流れ

1 - お問い合わせ
まずは弊社ホームページより無料のキャリアカウンセリングにお申し込みください。お申し込み後、3営業日内に弊社から連絡をいたします。
実施日時は、平日・土日祝日の求職者の皆様のご希望の時間を調整します。場所は、東京または大阪にて対応いたします。その他の地域の方は、お問い合わせください(求職者様に関するすべてのサービスは無料です)。
2 - キャリアカウンセリング
担当のコンサルタントがじっくりお話を伺い、今後のキャリアプランや皆様の自己理解をより深めるお手伝いをいたします。また弊社開発のあなたの持ち味診断に答えて頂くことで、あなたの魅力を引き出します。
3 - 求人のご紹介
弊社から皆様のご希望に合う最適な求人をご紹介いたします。
4 - 企業様への推薦
弊社より企業様へ推薦いたします。企業様とのアレンジはすべて弊社が行います。
5 - 面接
面接日程なども皆さまに変わって調整いたします。また、面接対策のアドバイスもしっかりといたします。
6 - 内定・入社・入社後フォロー
内定が出たあとの入社までの条件交渉や手続きなども弊社が代行します。
また、入社後のフォローも責任を持って行います。

MESSAGE
「志と活力を持った人材を、一人でも多く創出するために、
ひとつでも多くの素晴らしい出会いを生み出します」

八木 理恵
株式会社EHR
エージェントサービス部部長
八木 理恵

すでに成熟社会へと移行しているといわれて久しい日本に於いて、今、個人の価値観は大きく多様化しています。その様な中で、仕事に対する考え方や働き方も変化してきており、新しい時代への過渡期にあるのが現在ではないでしょうか。

私自身も航空会社のキャビンアテンダントを退職後、かつてはキャリア形成について悩んだ経験もございます。私の場合は、国際イメージコンサルタント、企業や大学の人材教育の講師として約10年にわたり仕事をしてまいりましたが、その中で、特に若年層の人々と接する機会がたくさんありました。それらの出会いのなかで、今の若者はアグレッシブに自分を前に出せる人は減っていると感じる反面、ゆっくり対話を続けると、今までの彼らの原体験を通し、それぞれが国や社会の課題解決に対する熱い想いを持っていると感じることが多くありました。不安定な社会情勢や、様々な自然災害そして環境破壊などを経験して育った彼らとって、自分が何かをすることで変わる世界があるのではないかと欲している世代かもしれません。

そして、その様な時代を目の当たりにしてきた私たち世代や、さらに上の世代の中でも、仕事を通し何かできることがあるのではと熱い想いで事業に邁進したり、新たに会社を立ち上げ、日々奔走している人々が多くいます。仕事という人生の大半を占める時間の中で、その様な想いと想いを繋げ、それらを少しでも前に進めることで、「人」を通し、延いては、社会や日本の発展に繋がる活動ができるのではないかと信じ、皆様のサポートを行ってまいります。